Autor: Katarzyna Kubicka-Żach
Podmioty obsługujące kredyty i nabywcy kredytów – stanowisko Lewiatana
Deklaracja Warszawska. Wzmocnienie naszej gospodarki jest niezbędne do zapewnienia bezpieczeństwa
Europa musi pilnie wzmocnić swoją gospodarkę i rozwiązać problem rosnącej luki konkurencyjnej, jeżeli chce pozostać ostoją pokoju, dobrobytu i stabilności w świecie szarganym rosnącymi napięciami geopolitycznymi. To przekaz Konferencji Prezydentów BusinessEurope i federacji zrzeszonych, którzy zgromadzili się w Warszawie na zaproszenie Konfederacji Lewiatan.
Europa musi pilnie wzmocnić swoją gospodarkę i rozwiązać problem rosnącej luki konkurencyjnej, jeżeli chce pozostać ostoją pokoju, dobrobytu i stabilności w świecie szarganym rosnącymi napięciami geopolitycznymi. Objęcie przez Polskę prezydencji w Radzie Unii Europejskiej zbiegnie się z rozpoczęciem kolejnej kadencji Komisji Europejskiej. To okazja do przeprowadzenia „restartu” polityki UE i dostosowania jej do zmieniającej się gospodarczej i politycznej rzeczywistości. Pozwoli to również skupić się na kwestiach poruszonych w raportach Draghiego i Letty w celu zwiększenia inwestycji i przyspieszenia rozwoju.
Oto przekaz Konferencji Prezydentów BusinessEurope i federacji zrzeszonych, którzy zgromadzili się w Warszawie na zaproszenie Konfederacji Lewiatan na miesiąc przed rozpoczęciem się polskiej prezydencji.
BusinessEurope podtrzymuje swoje silne poparcie dla Ukrainy, jej mieszkańców i ich europejskich ambicji. Unia Europejska musi wspomagać Ukrainę poprzez zapewnienie, że pomoc humanitarna będzie nadal przekazywana, infrastruktura oraz firmy nadal będą funkcjonować a wysiłki na rzecz odbudowy przyspieszą. Posiadanie silnej gospodarki to podstawa dla możliwości zapewnienia, że wsparcie będzie udzielane tak długo, jak to konieczne.
BusinessEurope przedstawia listę 10 postulatów, które powinny zostać zrealizowane przez instytucje Unii Europejskiej podczas polskiej prezydencji
- Bezpieczeństwo i Obronność: należy pomóc w stworzeniu warunków dla bezpieczeństwa, gotowości kryzysowej i zwiększenia zdolności produkcyjnych w europejskim przemyśle obronnym, tak aby mógł on zaspokoić ukraińskie i europejskie potrzeby. Oznacza to również rozwiązanie kwestii rozdrobnienia jednolitego rynku obronnego, zapewnienie, że zasady zrównoważonego finansowania wspierają finansowanie tego ważnego sektora i charakteryzują się niezbędną elastycznością w zakresie instrumentów finansowych UE.
- Nowy Czysty Ład Przemysłowy: należy zapewnić, aby nowy Czysty Ład Przemysłowy zawierał wszystkie elementy niezbędne, aby umożliwić europejskiemu przemysłowi konkurencyjność i osiągnięcie założeń Zielonego Ładu, w tym ambitne środki mające na celu zmniejszenie obciążeń regulacyjnych, które ograniczają małe, średnie i duże przedsiębiorstwa na naszym jednolitym rynku. Należy również przyspieszyć procedury związane z wydawaniem pozwoleń, obniżeniem kosztów energii, wspieraniem innowacji i nowych modeli biznesowych, rozwiązaniem problemu niedoboru wykwalifikowanej siły roboczej oraz dywersyfikacją europejskich rynków eksportowych i importowych.
- Energia i klimat: należy wykazać większe starania mające na celu zmniejszenie luki w konkurencyjności emisji dwutlenku węgla i kosztów energii, takie jak rozszerzenie zakresu branż uważanych za zagrożone inwestycjami i ucieczką emisji, opracowanie zaleceń dotyczących zmniejszenia narażenia odbiorców przemysłowych na wysokie i zmiane cen energii i rosnące koszty infrastruktury energetycznej, przyspieszenie prac nad krytycznymi parametrami CBAM (np. utworzenie systemu wsparcia eksportu zgodnego z WTO). W przypadku, gdyby CBAM okazał się nieskuteczny w zapobieganiu ucieczkom emisji, istotną kwestią będzie ponowne rozważenie wycofania bezpłatnych uprawnień odpowiednio wcześnie, aby zapewnić skuteczną ochronę.
- Jednolity Rynek: należy zdefiniować ambitną strategię Jednolitego Rynku w celu zlikwidowania istniejących przeszkód w wolnym ruchu towarów, usług, osób i kapitału do połowy 2025 roku, oraz jednocześnie zintensyfikować egzekwowanie obowiązujących przepisów, aby osiągnąć szybki wzrost handlu i wydajności wewnątrz UE. Właściwe funkcjonowanie strefy Schengen jest kluczowe dla zagwarantowania swobodnego ruchu na naszym Jednolitym Rynku. Zniesienie kontroli na wewnętrznych granicach lądowych między Bułgarią, Rumunią i innymi krajami Schengen powinno stać się faktem, gdy tylko zostaną spełnione warunki.
- Nie ilość, a jakość regulacji: należy ustanowić ogólny cel redukcji obciążenia regulacyjnego, spełnić obietnice dotyczące zmniejszenia wymogów sprawozdawczych dla firm o co najmniej 25%, przeprowadzić przegląd wszystkich aktów delegowanych i wykonawczych wynikających z przepisów przyjętych w poprzednim cyklu i zapewnić, że ułatwiają one przestrzeganie przepisów i prowadzą do najmniej uciążliwych rozwiązań. Należy systematycznie przeprowadzać ocenę jakości wpływu (włączając w to kontrole konkurencyjności i testy MŚP) wszelkich nowych przepisów na wszystkich etapach procesu legislacyjnego, biorąc pod uwagę skumulowane skutki regulacji, a także implikacje dla konkretnych sytuacji terytorialnych państw członkowskich.
- Otwarty i bezpieczny handel międzynarodowy: należy zdefiniować ambitną strategię dywersyfikacji międzynarodowego handlu i inwestycji, która pozwoli korzystać z szerokiej gamy narzędzi (np. umów handlowych, krytycznych uzgodnień dotyczących surowców, umów o wzajemnym uznawaniu) przy jednoczesnym kontynuowaniu trwających prac nad zawarciem i ratyfikacją umów z Mercosur i Meksykiem. Należy starać się o pozytywne kontakty ze Stanami Zjednoczonymi. Pozwoli to zredukować koszty biznesu i znaleźć trwałe rozwiązania konfliktów handlowych. Należy współpracować z Chinami, jednocześnie wykazując się jednością i eliminując nierówności w stosunkach. Nowy cykl polityczny w Unii Europejskiej i Wielkiej Brytanii to możliwość wzmocnienia współpracy i uproszczenia przepływów handlowych i inwestycyjnych.
- Polityka społeczna: należy skupić się na rozwiązaniu problemów niedoboru siły roboczej i niedopasowania umiejętności, należy zwiększyć mobilność pracowników, jak również usprawnić wolny przepływ wiedzy na Jednolitym Rynku. Należy również zapewnić odpowiednią przestrzeń partnerom społecznym, tak aby dialog społeczny mógł odegrać swoją rolę, pomagając w znalezieniu rozwiązań dla wyzwań europejskiego rynku pracy. Należy odejść od głównie regulacyjnego podejścia do polityki społecznej na rzecz partnerstwa gospodarczego i społecznego oraz skuteczniej przestrzegać zasady subsydiarności.
- Innowacja i cyfryzacja: należy wesprzeć badania skupiające się na kwestiach biznesowych, innowacje i skuteczną komercjalizację innowacyjnych produktów, usług i metod pracy w Europie Unia Europejska musi również wspierać cyfryzację, skupiając się na wprowadzaniu szerokich zasad cyfrowych, które staną się niezbędnymi wytycznymi we wczesnej fazie implementacji i rozwoju. Należy wykorzystać akty delegowane i wykonawcze w celu ułatwienia wdrożenia nowych przepisów, w tym ustawy o sztucznej inteligencji (np. w sprawie wymogów dotyczących sztucznej inteligencji wysokiego ryzyka, zakazanych praktyk i dalszych kwestii dotyczących definicji sztucznej inteligencji).
- Inwestycje: należy zwrócić uwagę na ustalenia z nieformalnego posiedzenia szefów państw i rządów z 8 listopada w sprawie unii oszczędności i inwestycji oraz działać na rzecz rozwoju rynków kapitałowych w Europie w kontekście ukończenia projektów unii bankowej i unii rynków kapitałowych. To z jednej strony poprawi dostęp do finansowania dla europejskich przedsiębiorstw, z drugiej zaś zmodernizuje wieloletnie ramy finansowe. Pozwoli to zapewnić, że unijny budżet będzie w stanie sprostać zwiększonym potrzebom inwestycyjnym związanym z poprawą konkurencyjności, transformacją ekologiczną i cyfrową, wsparciem udzielanym Ukrainie, naszym własnym bezpieczeństwem, reagowaniem na sytuacje kryzysowe i przyszłym rozszerzeniem Unii Europejskiej, bez zwiększania kosztów dla przedsiębiorstw.
- Rozszerzenie: należy pomóc w przygotowaniu krajów kandydujących do przestrzegania dorobku prawnego UE w ramach podejścia do przystąpienia opierającego się na wartościach. Jednocześnie należy dokonać niezbędnych dostosowań w Unii Europejskiej w celu zapewnienia, że rozszerzenie prowadzić będzie do poprawy europejskiej konkurencyjności, wyższego wzrostu i większego dobrobytu.
Pobierz Deklarację Warszawską (PDF)
BusinessEurope to Konfederacja Europejskiego Biznesu – stowarzyszenie przedsiębiorców i pracodawców z siedzibą w Brukseli założone w 1958 r. Jest rzecznikiem wzrostu i konkurencyjności na poziomie europejskim, reprezentującym interesy firm z całego kontynentu i angażującym się w kwestie, które najbardziej wpływają na ich rozwój. Jako uznany partner społeczny, wypowiada się w imieniu przedsiębiorstw każdej wielkości w 36 krajach europejskich, których krajowe federacje biznesowe są bezpośrednimi członkami BusinessEurope. Konfederacja Lewiatan jest jedyną organizacją w Polsce należącą do tego grona, a Maciej Witucki zajmuje obecnie stanowisko wiceprezydenta BusinessEurope. Więcej informacji na stronie: www.businesseurope.eu
Konfederacja Lewiatan odgrywa kluczową rolę w reprezentowaniu interesów polskiego biznesu. Dzięki swojemu przedstawicielstwu w Brukseli i regularnej współpracy z instytucjami unijnymi oraz federacjami biznesowymi z innych krajów, Lewiatan od ponad 20 lat monitoruje i wpływa przez działania lobbingowe na unijną politykę gospodarczą, wspierając tworzenie korzystnych warunków dla polskich przedsiębiorstw na jednolitym rynku.
Sposób kształtowania i kalkulacji taryf oraz rozliczeń w obrocie energią elektryczną – uwagi Lewiatana
Konfederacja Lewiatan przesyła uwagi do projektu rozporządzenia Ministra Klimatu i Środowiska zmieniającego rozporządzenie w sprawie sposobu kształtowania i kalkulacji taryf oraz sposobu rozliczeń w obrocie energią elektryczną (nr 1239 w Wykazie prac legislacyjnych Ministra Klimatu i Środowiska).
KL/614/171/PG/202
Pobierz pismoCoroczne spotkanie cyfrowe – Internet Governance Forum Polska
Firmy Konfederacja Lewiatan zaznaczyły swoją obecność na Forum, biorąc udział w dyskusjach dotyczących zarówno kierunków kształtowania przyszłości unijnego rynku cyfrowego, jak również wyzwań stojących przed rynkiem mediów w dobie sztucznej inteligencji.
28 listopada br. odbyło się coroczne spotkanie cyfrowe – Internet Governance Forum Polska – organizowane przez Ministerstwo Cyfryzacji.
W panelu otwarcia, poświęconym priorytetom polskiej Prezydencji, Jolanta Jaworska, Przewodnicząca Związku Pracodawców Technologii Cyfrowych Lewiatan, zwróciła uwagę na potrzebę wzmacniania konkurencyjności rynku europejskiego poprzez likwidacje barier regulacyjnych.
Jako biznes wszyscy zgadzamy się z Mario Draghi, że rozbudowane regulacje cyfrowe i silosowości administracji oraz niejednolita implementacja prawa unijnego w krajach UE są przeszkodą w budowaniu konkurencyjnej Europy – powiedziała.
Na wagę infrastruktury łączności, w ramach dyskusji o priorytetach polskiej Prezydencji, uwagę zwróciła Małgorzata Krajewska, Przewodnicząca Rady Telekomunikacji i Cyfryzacji Lewiatan.
Potrzebujemy silnego europejskiego sektora teleinformatycznego, bo nowoczesna i odporna infrastruktura telekomunikacyjna to warunek konkurencyjnej gospodarki i bezpiecznej Europy. Polska powinna wyraźnie zaakcentować wymiar odporności infrastrukturalnej podczas Prezydencji – podkreśliła.
Teresa Wierzbowska, Prezeska Związku Pracodawców Prywatnych Mediów wzięła udział w dyskusji poświęconej redefinicji sposobu funkcjonowania mediów pod wpływem rozwiązań opartych o sztuczną inteligencję.
AI pozwala usprawnić pracę mediów audiowizualnych, niemniej jednak tworzy wyzwania. W dyskusji często pomija się to, że algorytmy korzystają często, bez jasnych zasad, z treści które wytwarzamy – zaznaczyła.
Środki nadzwyczajne mające na celu ograniczenie wysokości cen energii elektrycznej oraz wsparcie niektórych odbiorców w 2023 oraz w 2024 roku – stanowisko Lewiatana
Konfederacja Lewiatan przedstawia swoje stanowisko do rządowego projektu ustawy o zmianie ustawy o środkach nadzwyczajnych mających na celu ograniczenie wysokości cen energii elektrycznej oraz wsparciu niektórych odbiorców w 2023 roku oraz w 2024 roku oraz niektórych innych ustaw (druk nr 841).
KL/606/170/PG/2024
PobierzOcena zmian przepisów dotyczących prowadzenia i przechowywania dokumentacji pracowniczej – weź udział w ankiecie
Jak oceniają Państwo skrócenie obowiązkowego okresu przechowywania dokumentacji pracowniczej z 50 do 10 lat? Czy firma skorzystała z możliwości elektronizacji akt osobowych, dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy? Czy zmiany zmniejszyły koszty, oszczędzają czas? A jeśli nie skorzystali Państwo z elektronizacji akt pracowników, to dlaczego? Zapraszamy do ankiety.
Minister Rozwoju i Technologii zwrócił się do pracodawców z prośbą o zebranie informacji na temat oceny zmian wprowadzonych ustawą z dnia 10 stycznia 2018 r. o zmianie niektórych ustaw w związku ze skróceniem okresu przechowywania akt pracowniczych oraz ich elektronizacją (Dz. U. 2018 r. poz. 357).
Ustawa ta m.in. skróciła okres przechowywania dokumentacji pracowniczej i wprowadziła możliwość jej digitalizacji. Dla weryfikacji skutków wprowadzonych przepisów warto odnieść się do tych pytań, a odpowiedzi mogą stanowić przesłankę podjęcia dalszych działań.
Na podstawie pytań otrzymanych z ministerstwa opracowaliśmy w Lewiatanie ankietę. Państwa odpowiedzi będą anonimowe, a ministerstwu przedstawimy zbiorcze wyniki, z informacją nt. liczby osób, które odpowiedziały na pytania. Ankieta ma 14 pytań, będziemy zobowiązani za przesłanie odpowiedzi do 29 listopada br.
O szansach rozwoju biznesu na konferencji Związku Pracodawców Warszawy i Mazowsza
Zmiany podatkowe, płaca minimalna, polityka fiskalna, przepisy wpływające na prowadzenie działalności przedsiębiorstw to tematy spotkania, które zorganizował Związek Pracodawców Warszawy i Mazowsza przy współpracy Konfederacji Lewiatan i Rady Regionów.
Eksperci i praktycy, ekonomiści, prawnicy i przedsiębiorcy wzięli udział w spotkaniu „Inwestycje, regulacje i sytuacja makro dla biznesu”. W obecnej sytuacji zmienności i niepewności uwarunkowań gospodarczych firmy poszukują szans i ścieżek rozwoju działalności.
Konferencję prowadzili wybitni eksperci, teoretycy z zakresu makroekonomii, biznesu, regulacji oraz inwestycji. Zebranych powitali Małgorzata Mroczkowska-Horne, dyrektor generalna Konfederacji Lewiatan i Robert Żurawski, prezes Związku Pracodawców Warszawy i Mazowsza, prezes zarządu Mera-Pnefal.
Gdzie szukać finansowania
W debacie o tym, co polityka pieniężna i zmieniające się warunki makroekonomiczne mogą przynieść przedsiębiorstwom, która dotyczyła trendów i założeń makroekonomicznych uczestniczyli Michał Dybuła, główny ekonomista, BNP Paribas Bank Polska S.A., Marta Petka-Zagajewska – dyrektorka Biura Analiz Makroekonomicznych PKO Banku Polskiego, Andrzej Kubisiak, zastępca Dyrektora Polskiego Instytutu Ekonomicznego, Agnieszka Gontarek, Dyrektor Działu Emitentów, Giełda Papierów Wartościowych oraz Adrian Zwoliński – dyrektor Departamentu Rynku Finansowego Konfederacji Lewiatan, SGH w Warszawie.
Paneliści próbowali odpowiedzieć na pytania, jak mogą się kształtować stopy procentowe w najbliższej przyszłości i kiedy nastąpi oczekiwana obniżka ceny kredytu. Zastanawiali się także, gdzie szukać finansowania: sektor bankowy, private equity, rynek kapitałowy oraz kiedy powinniśmy spodziewać się wprowadzenia euro. Debatę prowadził Tomasz Prusek, publicysta ekonomiczny, prezes zarządu think tanku Fundacja Przyjazny Kraj.
Co jest hamulcem inwestycji
O polityce rządu dotyczącej inwestycji i warunków prowadzenia biznesu, a także regulacjach, przepisach i barierach rozmawiali prof. dr hab. Jacek Męcina, doradca Zarządu Konfederacji Lewiatan, Marcin Stanecki, Główny Inspektor Pracy, Jarosław Socha, dyrektor III Oddziału, Zakład Ubezpieczeń Społecznych oraz Przemysław Pruszyński – doradca podatkowy, dyrektor Departamentu Podatkowego Lewiatana.
Zastanawiali się m.in., jakich zmian powiązanych z kosztami pracy możemy się spodziewać i jaki wpływ mogą mieć na przedsiębiorstwa oraz jakie inne zmiany w polityce regulacyjnej mogą dotyczyć firm w najbliższym czasie.
Jakie strategie przyjmować w przedsiębiorstwach
O tym, czy działać w ramach strategii przetrwania na rynku czy rozwijać się, mówili przedsiębiorcy. Próbowali odpowiedzieć na pytania: jakie regulacje i dlaczego ograniczają inwestowanie prywatnych firm? Dlaczego inwestycje prywatne w Polsce są na najniższym poziomie wśród krajów naszego regionu Europy? (Polska, Czechy, Węgry, Słowacja) Jaki wpływ na prowadzenie biznesu mają obciążenia podatkowe i polityka fiskalna?
Tomasz Prusek prowadził rozmowę na te tematy z Robertem Żurawskim, Hubertem Godusławskim, doradcą podatkowym, Arturem Mazurkiewiczem, przewodniczącym Rady Regionów, prezesem związku Dolnośląscy Pracodawcy oraz Martą Kobińską, prezeską Create the Flow sp. z o.o., Partnerką w ThinkTank.
Spotkanie odbyło się 21 listopada w Warszawie.
Podatek od towarów i usług – uwagi Lewiatana
W nawiązaniu do pisma z dnia 5 listopada 2024 roku, znak PT7.8100.4.2024 kierującego do konsultacji społecznych projekt ustawy o zmianie ustawy o podatku od towarów i usług oraz zmieniającą ustawę o zmianie ustawy o podatku od towarów i usług oraz niektórych innych ustaw (nr UD158 w wykazie prac legislacyjnych Ministra Finansów) oraz konsultacji struktur logicznych, Konfederacja Lewiatan przekazuje uwagi.
KL/596/168/ASW/2024
Pobierz pismoWytyczne dotyczące kwalifikowalności wydatków na lata 2021– 2027 – uwagi Lewiatana
Konfederacja Lewiatan przekazuje uwagi dotyczące konsultacji zmian Wytycznych dotyczących kwalifikowalności wydatków na lata 2021– 2027. Większość z nich koncentruje się na potrzebie doprecyzowania pewnych zagadnień. Ich wprowadzenie pozwoli na jednolitą interpretację i ułatwi poprawne stosowanie wytycznych.
KL/590/167/AL/2024
Pobierz pismo